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  • 4 juillet 2017
  • CCNT51

SALAIRES : le compte n’y est toujours pas !

Ordre du jour : 1. Echange sur l’évolution des règles relatives aux « Promotion- Indemnité différentielle » 2. Première approche et discussion sur des propositions des organisations syndicales à propos…

  • 4 juillet 2017
  • OPCO - FORM PRO

Conseil d’administration paritaire des 4 et 5 juillet 2017

  • 29 juin 2017
  • CHRS

Enfin, la première de l’année !

Ordre du jour : 1. Approbation du relevé de décisions du 14 décembre 2016 2. Compte de résultats Prévoyance 3. Compte de résultats Santé 4. Calendrier des négociations (CPPNI, politique…

  • 29 juin 2017
  • ALISFA

LES DÉSACCORDS PERSISTENT CHACUN RESTE SUR SES POSITIONS

1. Examen du compte rendu de la CPNN du 27 avril 2017 2. Prévoyance et Complémentaire santé: présentation synthétique des comptes de résultats des régimes conventionnels 3. Arrêté d’extension de…

  • 29 juin 2017
  • CHRS

Déclaration fo – commision paritaire du 29 juin 2017

La loi Travail est un recul sans précédent des droits des salariés. Elle introduit l’inversion de la hiérarchie des normes et donne ainsi la possibilité aux employeurs de déroger dans…

  • 27 juin 2017
  • MISSIONS LOCALES

FO OBTIENT QUE L’EMPLOI REPERE « CHARGÉ D’ANIMATION » DISPARAISSE. LES SALARIÉS CONCERNÉS REJOIGNENT L’EMPLOI REPERE « CHARGÉ D’ACCUEIL ». LEUR COTATION PASSE DE 6 A 8.

Ordre du jour : 1. Retour en simple de la branche 2. Accord classifications 3. NAO salaires 4. Accord égalité Hommes/Femmes 5. Calendrier des négociations 2017

  • 27 juin 2017
  • Aide à Domicile (BAASSD)

UNE COMMISSION PARITAIRE POUR RIEN ??

  Ordre du jour : 1) Temps et frais de déplacements 2) Classifications 3) Actuariat 4) CPF et Diplôme d’accompagnant éducatif petite enfance 5) Contextualisation du socle commun 6) Point…

  • 23 juin 2017
  • OPCO - FORM PRO

JOURNEE NATIONAL ADMINISTRATEUR UNIFAF FO du 12 au 14 juin 2017

  • 23 juin 2017
  • CCNT51

La valeur du point dans la CCNT51 est portée à 4,425 € au 1er juillet 2017 et à 4,447 € au 1er juillet 2018

L'avenant n°2017-02 du 15 mars 2017 relatif à la valeur du point et aux classifications dans la CCNT 51 a été agréé le 4 juin 2017. Dès lors, les dispositions…

  • 12 juin 2017
  • MISSIONS LOCALES

FO pour l’amélioration de la santé des salariés des Missions Locales

L’UNML est enfin prête à étudier et améliorer la santé des salariés du réseau. Elle reconnait que « quand une Mission Locale va mal, les jeunes et les partenaires vont mal».…

  • 6 juin 2017
  • CCNT51

Pour fo les priorités de négociation se sont les bas salaires, la valeur du point de l’indemnité de nuit et la reprise d’ancienneté

Ordre du jour : 1. Point sur l’avenant 2017-02 du 15 mars 2017 2. Construction d’un programme de travail pour les prochaines réunions de la commission paritaire 3. Questions diverses

  • 31 mai 2017
  • FAMILLES RURALES

PRÉVOYANCE : les employeurs dégainent leur nouvelle arme.

Ordre du jour : 1. Adoption du compte rendu de la réunion du 12 avril 2017 2. Intervention de MUTEX pour la présentation des comptes de résultat de la prévoyance…

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