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Guide paritaire D’APPLICATION DES NOUVEAUX SYSTÈMES DE CLASSIFICATION ET DE RÉMUNÉRATION 20/03/2024 • pdf
Les contrats à impact social 18/03/2024 • pdf
CCNT Alisfa – nos revendications 09/03/2024 • pdf
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Ma fiche de paie décripté par FO 21/02/2024 • pdf
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Travailleurs d’ESAT – vos droits 13/02/2024 • pdf
Vos droits à la formation syndicale – guide FO 03/02/2024 • pdf
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Devoir de vigilance : un livret FO pour faire valoir les droits 11/10/2023 • pdf
CCUE : l’arnaque salariale 11/09/2023 • pdf
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FO spécial impôts- 2023 05/04/2023 • pdf
Clos du Nid (48) – Dépliant Elections CSEE 06/03/2023 • pdf
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Retraites : les contres vérités du gouvernement 17/02/2023 • pdf
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183 EUROS NET POUR LES PERSONNELS SOCIO-ÉDUCATIFS – QUI PEUT VÉRITABLEMENT EN BÉNÉFICIER ? 02/02/2023 • pdf
183 EUROS net POUR TOUS, AVEC LA RECOMMANDATION PATRONALE DU 21/12/2021? 02/02/2023 • pdf
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La prime de partage de la valeur 15/09/2022 • pdf
CFMS FO – Formation syndicale – Le guide de vos droit 25/08/2022 • pdf
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Prime PEPA en 2021 : vos droits 07/06/2021 • pdf
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Effondrement des indemnités, reprise d’emploi découragée, les aberrations de la réforme de l’assurance chômage 27/04/2021 • pdf
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les retraités et les retraites – éditions 2017 27/11/2017 • jpg
Les retraités et les retraites – édition 2017 rassemblent les résultats pour 2015 et les années précédentes, des enquêtes statistiques annuelles de la DREES auprès des organismes qui gèrent des régimes de retraite obligatoire ou facultative : l’enquête annuelle auprès des caisses de retraite, l’enquête sur les allocations du minimum vieillesse et l’enquête sur la retraite supplémentaire facultative. Cette édition présente également les résultats obtenus à partir d’autres sources, telles que l’échantillon interrégimes de retraités (EIR) de 2012, l’échantillon interrégimes de cotisants (EIC) de 2013, le Baromètre de la DREES, l’enquête sur les motivations de départ à la retraite, l’enquête ACEMO-PIPA de la DARES, les comptes de la protection sociale, l’enquête Emploi de l’INSEE et l’annuaire du GIP Union retraite.
L’ édition 2017 comporte six fiches supplémentaires introduisant de nouvelles notions. Parmi elles, l’équivalent carrière complète comptabilise les retraités au prorata de leur durée d’assurance, et l’âge conjoncturel de départ à la retraite permet de neutraliser les effets démographiques. De nouveaux résultats, issus notamment de l’enquête
La réforme des retraites de 2010 et l’assouplissement des départs anticipés pour carrière longue de la réforme de 2014 continuent d’avoir une influence sur le nombre de départs à la retraite. Les montants moyens de pension poursuivent leur croissance, en raison de l’effet de noria.
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